连南瑶族自治县图书馆发布最新招聘信息及招聘启示，诚邀热爱图书馆事业的人才加入我们的团队。我们计划招聘若干名图书馆工作人员，要求具备良好的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆管理和服务流程。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，推动文化事业的发展。欢迎有志之士报名加入，共同为连南瑶族自治县的读者提供更优质的阅读体验。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件

随着社会的快速发展和文化的繁荣，连南瑶族自治县图书馆为了更好地满足广大读者的需求，提升服务质量，现面向社会广泛招募各类优秀人才，我们诚挚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为推广文化、普及知识贡献力量。

招聘背景

连南瑶族自治县图书馆作为本地区重要的文化场所，一直致力于提升服务水平、拓展服务领域，为了更好地满足读者的多元化需求，我们不断引进先进的管理理念和信息技术，努力打造一个集阅读、学习、交流、休闲为一体的现代化图书馆，为此，我们需要更多优秀的专业人才来共同推动图书馆事业的发展。

招聘岗位及条件

1、图书馆馆长

岗位职责：

（1）负责制定图书馆发展规划和年度工作计划；

（2）负责图书馆的日常管理、运营和团队建设；

（3）负责图书馆的资源建设、服务创新和宣传推广；

（4）负责协调与其他文化机构的合作与交流。

任职要求：

（1）本科及以上学历，图书馆学、管理学等相关专业优先考虑；

（2）具有3年以上图书馆管理经验，熟悉图书馆业务；

（3）具有较强的组织管理能力、团队协作能力和创新能力；

（4）具有良好的沟通能力和服务意识。

2、图书管理员

岗位职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理与保管；

（2）负责图书的编目、分类与索引；

（3）负责读者咨询、解答与引导；

（4）协助开展各类阅读推广活动。

任职要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具有良好的服务意识和沟通能力；

（3）具备一定的计算机操作能力和英语阅读能力；

（4）具有良好的团队合作精神和敬业精神。

3、信息技术员

岗位职责：

（1）负责图书馆信息化建设的规划与实施；

（2）负责图书馆计算机系统的维护与管理；

（3）负责图书馆数字资源的建设与管理；

（4）协助开展在线阅读推广活动。

任职要求：

（1）本科及以上学历，计算机科学、信息技术等相关专业优先考虑；

（2）熟悉计算机网络、数据库等信息技术；

（3）具备较强的学习能力和创新能力；具备良好的沟通能力和团队协作精神，我们将根据应聘者的工作经验、专业技能和综合素质进行评价，并为每位成功加入我们的员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利待遇，我们还将为新员工提供系统的培训，帮助他们在工作中不断成长和进步，我们相信，通过共同努力，连南瑶族自治县图书馆将为推动文化事业的发展和繁荣做出更大的贡献，四、招聘流程1. 报名：请将个人简历发送至连南瑶族自治县图书馆官方邮箱（请查看连南瑶族自治县图书馆官方网站获取邮箱地址），简历请注明应聘岗位和联系方式，报名截止日期：（请根据实际情况填写），报名材料包括个人简历、相关证书扫描件等，报名成功后，我们将通过电话或者邮件通知您参加面试，面试时间和地点将在报名截止后另行通知，面试内容主要包括自我介绍、专业知识测试以及综合素质评估等，面试结束后，我们将根据面试结果确定录用人员名单，录用人员需参加体检并办理入职手续，入职后，我们将为您提供良好的工作环境和发展空间，五、联系方式如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式联系我们：（请根据实际情况填写联系方式），我们期待您的加入，共同为推广文化事业贡献力量！六、结语我们深知，人才是推动事业发展的关键力量，连南瑶族自治县图书馆真诚地邀请有志之士加入我们的团队，共同为打造现代化图书馆、推动文化事业的发展而努力，我们相信，通过我们的共同努力，连南瑶族自治县图书馆的明天将更加美好！再次感谢您的关注与支持！期待您的加入！